CREATOR

渡邊 匡志Masashi Watanabe

渡邊 匡志

おもしれぇ、いまから作ろうか。

撮影場所:静岡(薩埵峠)

所属技術部(エンジニア)
あだ名まーしー
サイコロ
(2012年)
  • AVERAGE4
  • RANKING31

スマイル給スマイル給

両腕給

庄司 容崇さんより

僕の脳ミソのなかのプログラムコードを、まるで僕の両腕のように実装してくれる渡邊君はどんだけ貴重な存在か。どんどん品質と精度を上げていってください。次の案件もよろしく。

WORKS

  • UTGP2012
    UTGP2012

    2011-12-09

  • 地元じまんCMメーカー
    地元じまんCMメーカー

    2011-09-21

  • バトルキング
    バトルキング

    2011-07-17

  • Felica たすけてマトメン
    Felica たすけてマトメン

    2011-04-08

  • 英雄になりたい!2
    英雄になりたい!2

    2010-11-25

  • Googleプレイス ムービージェネレーター
    Googleプレイス ムービージェネレーター

    2010-12-20

  • 面白法人カヤック新卒採用コンテンツ2012「3×9 =27人のありがとう」
    面白法人カヤック新卒採用コンテンツ2012「3×9 =27人のありがとう」

    2010-11-05

  • 靴下専門店 Tabio(タビオ)オンラインストア
    靴下専門店 Tabio(タビオ)オンラインストア

    2010-09-20

  • くつしたからくじ
    くつしたからくじ

    2010-08-06

  • 未来の名刺
    未来の名刺

    2010-05-10

  • passo ハナ女子大学
    passo ハナ女子大学

    2010-04-27

  • BIKEMAIL | RED BARON
    BIKEMAIL | RED BARON

    2009-11-16

  • KAYACの消えない話
    KAYACの消えない話

    2009-11-25

  • C1000×THANKSボトル
    C1000×THANKSボトル

    2009-08-05

  • カヤックコーポレートサイト2009
    カヤックコーポレートサイト2009

    2009-07-10

  • サンクスボトル
    サンクスボトル

    2009-06-29

  • ブログチャーム
    ブログチャーム

    2009-12-21

  • 恵比寿映像祭
    恵比寿映像祭

    2009-05-20

  • UNIQLO 2009
    UNIQLO 2009

    2009-06-27

  • におい部
    におい部

    2009-05-20

  • DONBURI CAFE DINING bowls
    DONBURI CAFE DINING bowls

    2009-05-20

  • くどあな
    くどあな

    2009-05-27

  • BEYES
    BEYES

    2009-05-20

経歴

鹿児島県出身。大学在学中にアルバイトとして半年間勤務。月に1週間だけ福岡に滞在する形で、静岡と鎌倉で業務をこなすというハードスケジュールを敢行。2008年4月からは新入社員として入社。

受賞歴

  • トロフィー

    2011年 第9回東京インタラクティブ・アド・アワード PCアプリ銅賞

  • トロフィー

    2010年 Spikes Asia 2010 銅賞

  • トロフィー

    2010年 第8回東京インタラクティブ・アド・アワード ウェブサイト部門「コーポレートサイト銅賞」

  • トロフィー

    2010年 第8回東京インタラクティブ・アド・アワード ウェブサイト部門「コーポレートサイト銅賞」

  • トロフィー

    2010年 第 31 回 2010 日本 BtoB 広告賞 金賞

  • トロフィー

    2005年 第4回TIAAコーポレートサイト 受賞

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仕事のポリシーを教えてください。

自社サービスと受託開発のハイブリット開発を3年間経験。クライアントワークで培った正確さと自社サービス特有のスピード開発を武器に、ゲーム開発にフルコミット中。
サーバーサイドのアプリケーション寄りで機関車のように実装し、運用保守まで担当。
プラットフォームやデバイスに拘らず、幅広い開発手法を勉強中。
何をするかより誰とするかに共感。チームワークを重視する。