むかしから醜い怒りの発現を目の当たりにしていたってのは、前職場のことでしょうか、それともプライベートな生い立ちのことでしょうか、はたまたヒステリックな彼女が昔いたとか・・・
そのあたりを掘り下げて聞いてみたい気もしますが、自分が部下のイケテナイ部分を発見したのに、それをめんどくさいし、自分も嫌われるの嫌だから、そのままでいいやっていうのはリーダー失格です。
ですが、それに対して怒るかどうかはその人の性格、その人なりの方法論なので、別にいいんじゃないですかね。

・・って、随分ありきたりな答えです・・・

ありきたりといえば、「怒る」と「叱る」は違うのです。なんて理論も定番ですね。

確かに、叱るはどっちかっていうとベースに愛情があるときで、怒るはそういったものがないというような印象はあります。
でもなぁ、どちらにしても感情が高ぶってムカついているとしたら、どっちもたいして変わらないですね。

愛情があろうがなかろうがムカつくものはムカつくって世界だと思います。

で、ちなみに、僕がムカムカくることはいくつかパターンがあります。

1つ目のパターンは、責任転嫁して思考を停止している人を見た時です。
この時は無条件でムカムカします。社員に対してもそうですが、役所とかお店とかで、それは店のルールですから、とかいって、自分の頭で考えていない人にあうとついついムカムカします。
なぜか？って言われるとわかりませんが、そういう性質だからです。自分の言うことを素直に聞いてくれないってのも人間だからムカつくこともありますが、それ以上にこっちの方がムカつきます。

2つ目のパターンは、
自分の食べたいものを先に食べられた時です。
自分宛にきたお歳暮のお菓子とかで、自分が食べたくないものの時は別にいいんです。
でも自分が大好きな種類のお菓子だったときとか、先に断りもなく食べられると、ムカつきます。
「食い物の恨みは恐ろしい」って格言はほんとなんだなと真剣に思います。よくわかります。いや、ほんとにちっぽけな話なんですがね。